5月23日上午，学校在图书科技楼会议室召开2018年就业工作会议。校长谭秀森出席会议并讲话，招生与就业委员会委员、各学院党总支副书记等参加会议。我院周玉国院长和曲良波副书记参加了会议，周玉国院长与谭秀森校长签订了就业工作目标责任书。会议由学生处处长（创新创业学院院长）宋玲主持。

会上，谭秀森代表学校与各学院签订就业工作目标责任书。学生处副处长（就业指导中心主任）鞠志强汇报了2017年学校就业工作情况及现阶段就业工作开展情况。

谭秀森在讲话中充分肯定了近年来学校就业工作取得的成绩，认真分析了存在的问题和不足，并就做好2018年就业工作提出希望和要求。他强调，学校高度重视毕业生就业工作，始终把实现毕业生高质量充分就业作为头等大事，把提高学生就业质量和实际签约率作为学校重要的“民生工程”，主动对接国家创新驱动发展战略、新旧动能转化和“大众创业、万众创新”战略部署，将就业与创新创业教育作为深化高等教育综合改革、提升人才培养质量的重要突破口，贯穿人才培养全过程。近年来，在全校师生的共同努力下，毕业生就业工作取得显著成效：就业率继续保持高位稳定，位居省属高校前列；中高端市场建设初见成效，毕业生进入500强企业数量明显增加；就业质量持续提升，社会满意度不断攀升；创新创业工作也取得了突破性进展，先后获评“全国首批深化创新创业改革示范高校”、“全国深化创新创业教育改革特色典型经验高校”等多项国家、省部级荣誉，就业与创新创业真正成为学校品牌。

就推动全校齐心协力抓好做实2018年就业工作，谭秀森提出以下三点意见：

第一，提高工作站位，充分认识就业工作的重要意义。促进就业是保障和改善民生的头等大事，高校毕业生就业工作是全国就业工作的重要内容，也是衡量高校办学水平和人才培养质量的重要指标，更是构建和谐社会的最基础工作。新形势下，全校上下一定要更加重视毕业生就业工作，在我校就业工作全省领先、全国有影响的基础上，在保证就业率的前提下，着力深化就业工作重心由“就业数量”向“就业质量”转移，全面实施“就业质量提升工程”和“培育杰出校友工程”，全力建设毕业生就业工作的“民生工程”、“质量工程”和“品牌工程”。

第二，明确目标责任，把就业工作作为学校可持续发展的“生命线工程”抓好抓实。要认真贯彻落实教育部、省教育厅、人社厅及校党委、行政明确提出的就业工作“一把手”工程及全员关心支持就业的制度，继续把学校毕业生就业工作摆在更加突出的位置，实现全员动员、目标明确、责任到人、强化考核，切实做到“组织到位、政策到位、保障到位、抓出实效”。要切实做到思想更加重视，形成合力;加大保障力度，提供动力;落实目标责任，激发活力。

第三，树立系统观念，把就业和创新创业工作有机融入学校人才培养体系之中。就业和创新创业工作，折射的是学校办学水平的综合实力，是学校科研水平、教学水平、协同育人效果、社会服务能力的综合反映，具有强烈的反馈教学机制和倒逼教育改革功能，对学校专业建设、教育教学、成果转化、队伍建设、开放办学等工作提出了改革的要求。我们要以习近平总书记在北京大学考察重要讲话精神作为根本遵循，紧密结合学校实际，提升就业工作内涵式发展，全面提高人才培养能力；要以创业带动就业，深入推进创新创业教育改革，引导青年学生在创新创业中增长智慧才干；要着力强化实践育人，不断提高青年学生的综合实践能力。

就贯彻落实谭秀森校长的讲话精神，宋玲强调指出：各学院、各部门要统一思想，提高认识，认真谋划就业工作，形成联动机制。要进一步调动全体教师的积极性，激励教师以饱满的热情和高度的责任感参与到就业工作中来，将就业工作作为检验学生培养质量的重要环节，结合专业教育端正学生就业观念，拓宽就业渠道，以人才培养质量的提高，促进就业质量的提升。要认真研究就业工作和招生工作、人才培养之间的关系，发挥就业与招生计划、人才培养联动机制对全面提高人才培养能力的重要作用，把我校毕业生就业工作推向新的高度。